Vergünstigungen bei Sportstudios

13. Monatsgehalt (100 %)

30 Tage Urlaub + 2 Tage

Anerkennung von Vordienstzeiten

Fahrsicherheitstrainings

Auslandsrückholdienst

Möglichkeit der Entgeltumwandlung

Betriebliche Altersvorsorge

Positive Arbeitsatmosphäre

Regelmäßige Mitarbeitendenbefragung und Mitarbeitendengespräche

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Zuwendung bei Geburt 500 €

Dienstfahrrad

Persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung 91 €

Strukturierte Einarbeitung

Leistungsgerechte, attraktive Vergütung

Mitarbeitendenvorteilsprogramm

Kaffee, Tee und Wasser zur freien Verfügung

Vermögenswirksame Leistungen

Fachbereichsleiter

Olaf

Pulsation

<p><span style="color: rgb(33, 33, 33)">Unser Team legt großen Wert auf regelmäßige Teamsitzungen, um einen offenen Austausch zu fördern und gemeinsame Ziele zu besprechen. Neben den beruflichen Aspekten pflegen wir auch den sozialen Zusammenhalt durch Feste und Veranstaltungen. Wir bieten unseren Mitarbeiter:innen nicht nur einen neuen Fuhrpark und moderne Rucksäcke, sondern auch WLAN-Zugang auf Arbeit. Unser Team wächst stetig enger zusammen und es entstehen vielfältige Möglichkeiten zur Mitgestaltung. Zudem unterstützen wir aktiv die berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter:innen durch umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, wobei Kostenübernahme und Freistellung selbstverständlich sind.</span></p>

Notfallsanitäter:in (m/w/d) - Hier kannst Du durchstarten!

Zusammenfassung

Ansprechperson

Olaf Bruhns