Individuelle Dienstmodelle

Trainee-Programm zur Pflegedienstleitung und/oder Einrichtungsleitung

Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Weiterbildungsgutscheine

Strukturierte Einarbeitung durch ein individuelles Einarbeitungskonzept und durch ein Pat:innen-System für junge Fachkräfte

Gemeinsame Karriereplanung

Teamorientierte und konstruktive Arbeitsatmosphäre

Mitarbeitendenfeste und regelmäßige Team-Events

Starterpaket für Young Professionals (1 Fachbuch, 1 Jahr Fitnessstudio-Abo, 1 Jahr Fachzeitschrift-Abo und 5.000€ Karrierecheck)

Corporate Benefit Programm

Attraktives Gehalt mit überdurchschnittlichen Zeitzuschlägen

Gutes Netzwerk zwischen den naheliegenden Haus Edelberg Einrichtungen

Regelmäßiges Mitarbeitenden-Frühstück

Einrichtungsleiterin

Frau

Vivendi

<p>Unser Pflegeheim bietet eine liebevolle und professionelle Betreuung für Senior:innen. Mit einem engagierten Team, das ein offenes Ohr für die individuellen Bedürfnisse der Bewohner:innen hat, schaffen wir eine warme und familiäre Atmosphäre. Durch unsere Spezialisierung auf Demenz und die Möglichkeit der Weiterentwicklung durch unsere eigene Akademie bieten wir eine umfassende Betreuung auf höchstem Niveau. Hierbei sind wir immer offen für die Wünsche unserer Mitarbeiter:innen. Wir fördern Dich und Deine Stärken auf individuelle Weise.</p>

Haus Edelberg Senioren-Zentrum Bruchmühlbach

Freizeitausgleich oder Ausbezahlen

Vergleichsrichtlinie RLP

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Unbefristet

Jahressonderzahlung (75%)

Nachtschicht

Sonntag

Feiertag

Pflegefachkraft (m/w/d) 2.500€ Willkommensprämie - Sichere Dir heute Deine Zukunft!

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nurse

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Pflegefachkraft (m/w/d) 2.500€ Willkommensprämie - Sichere Dir heute Deine Zukunft!

Zusammenfassung

Ansprechperson

Frau Kühnle